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福州這兩家高科技企業(yè)誠(chéng)聘英才!

2019-12-04 09:56:06  來(lái)源:福州人才集團(tuán)  

  招人啦!

  因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,福建新大陸自動(dòng)識(shí)別技術(shù)有限公司、恒瑞通(福建)信息技術(shù)有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘,快來(lái)看看有沒(méi)有你感興趣的崗位吧!

  福建新大陸自動(dòng)識(shí)別技術(shù)有限公司

  公司簡(jiǎn)介

  福建新大陸自動(dòng)識(shí)別技術(shù)有限公司是由新大陸數(shù)字技術(shù)股份有限公司(深市A股上市公司:000997)投資控股的全資子公司,是國(guó)內(nèi)第一、國(guó)際前四的條碼識(shí)別設(shè)備與技術(shù)服務(wù)提供商。公司擁有全球首顆二維碼解碼芯片及國(guó)內(nèi)領(lǐng)先二維碼引擎研發(fā)核心技術(shù),在國(guó)內(nèi)設(shè)有福州、成都、深圳、無(wú)錫等研發(fā)中心,并在海外設(shè)有歐洲、北美、亞太等公司,在荷蘭、美國(guó)、日本、德國(guó)、韓國(guó)、印度等地設(shè)有多家分支機(jī)構(gòu),業(yè)務(wù)橫跨100多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。

  招聘崗位及要求

  (一)算法工程師(5人)

  數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),碩士、博士學(xué)歷。

 ?。ǘ┯布O(shè)計(jì)工程師(10人)

  電子、通信、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科、碩士學(xué)歷。

 ?。ㄈ┣度胧杰浖こ處煟?0人)

  電子、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科、碩士學(xué)歷。

  (四)C/C++工程師(10人)

  計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科、碩士學(xué)歷。

 ?。ㄎ澹﹋ava開(kāi)發(fā)工程師(5人)

  計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科、碩士學(xué)歷。

 ?。┊a(chǎn)品經(jīng)理(5人)

  工科類(lèi)專(zhuān)業(yè),本科、碩士學(xué)歷。

 ?。ㄆ撸┬袠I(yè)銷(xiāo)售代表(10人)

  專(zhuān)業(yè)不限,本科學(xué)歷。

  工作地點(diǎn):全國(guó)主要省會(huì)城市。

  福利待遇

  01、享有六險(xiǎn)一金、過(guò)節(jié)費(fèi)、年度獎(jiǎng)金、體檢補(bǔ)貼等福利;

  02、享有免費(fèi)班車(chē)、免費(fèi)加班晚餐、首年免費(fèi)住宿、專(zhuān)家義診、社團(tuán)運(yùn)動(dòng)等非現(xiàn)金類(lèi)福利;

  03、享用花園式辦公園區(qū)、平價(jià)食堂、健身房、瑜伽室、乒乓球室、籃球場(chǎng)等設(shè)施;

  04、享有周末雙休、法定假日、帶薪年假及其他法定帶薪假等假期;

  05、享有公司股權(quán)激勵(lì)的機(jī)會(huì);

  06、享有福州市、馬尾區(qū)各級(jí)人才引進(jìn)政策。

  恒瑞通(福建)信息技術(shù)有限公司

  公司簡(jiǎn)介

  恒瑞通(福建)信息技術(shù)有限公司創(chuàng)立于2007年7月,坐落于福建省省會(huì)——福州,是國(guó)家認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)。公司專(zhuān)注于大數(shù)據(jù)領(lǐng)域,集合了大數(shù)據(jù)采集、匯聚、處理、存儲(chǔ)、分析、挖掘、應(yīng)用、管控為一體的大數(shù)據(jù)核心能力,構(gòu)筑政務(wù)大數(shù)據(jù)、生態(tài)大數(shù)據(jù)、信用大數(shù)據(jù)三大戰(zhàn)略業(yè)務(wù),提供專(zhuān)業(yè)的信息系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、軟件創(chuàng)新研發(fā)、系統(tǒng)集成、運(yùn)維服務(wù)一體化解決方案,全方位滿(mǎn)足政府與企業(yè)的信息化需求,已成為該行業(yè)的省內(nèi)領(lǐng)軍企業(yè)之一。

  招聘崗位情況

  1、技術(shù)帶頭人

 ?。晷?0萬(wàn)元以上)

  崗位職責(zé):

  1.制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略、對(duì)系統(tǒng)架構(gòu)發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃;

  2.負(fù)責(zé)結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需求和系統(tǒng)現(xiàn)狀,組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和方案;

  3.帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu),主導(dǎo)架構(gòu)評(píng)審,保障技術(shù)的合理性與可行性;

  4.提升團(tuán)隊(duì)的工作體驗(yàn)、質(zhì)量、效率和技術(shù)能力;

  5.研究行業(yè)最新技術(shù)發(fā)展方向,對(duì)前沿技術(shù)能有一定見(jiàn)解;

  6.高度理解公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定產(chǎn)品研發(fā)的中長(zhǎng)期規(guī)劃;

  7.結(jié)合公司技術(shù)部門(mén)情況,提出實(shí)用性前瞻性指導(dǎo);

  8.具備技術(shù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展的意識(shí),能積極通過(guò)技術(shù)手段解決業(yè)務(wù)痛點(diǎn),提升業(yè)務(wù)效率。

  任職要求:

  1.計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,8年及以上工作經(jīng)驗(yàn)、3年及以上技術(shù)研發(fā)管理工作經(jīng)驗(yàn);

  2.精通某一前沿技術(shù),如大數(shù)據(jù)/AI/區(qū)塊鏈;

  3.有大型分布式、高并發(fā)、高負(fù)載、高可用系統(tǒng)架構(gòu)的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和調(diào)優(yōu)的經(jīng)驗(yàn);

  4.具備良好的協(xié)調(diào)組員的合作、工作計(jì)劃、開(kāi)發(fā)進(jìn)度監(jiān)控、技術(shù)開(kāi)發(fā)周期評(píng)審的能力;

  5.出色的溝通協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)理解能力,能快速分解需求對(duì)接產(chǎn)品及開(kāi)發(fā)人員,善于運(yùn)籌及資源調(diào)配;

  6.具有良好的職業(yè)道德操守,專(zhuān)注、顧全大局、高度自律、善于團(tuán)隊(duì)合作,有很強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和進(jìn)取精神;

  7.優(yōu)秀的IT團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目績(jī)效管理技能和人員領(lǐng)導(dǎo)技巧、組織、協(xié)調(diào)、整合能力,較強(qiáng)的IT組織管理和戰(zhàn)略規(guī)劃能力;

  8.有大型互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或政府行業(yè)軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  9.優(yōu)秀者可放寬條件,薪酬具有競(jìng)爭(zhēng)性,可面議。

  2、項(xiàng)目經(jīng)理

  (年薪15萬(wàn)元~30萬(wàn)元)

  工作內(nèi)容:

  1.負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的立項(xiàng)、需求調(diào)研、需求分析、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)部署實(shí)施等過(guò)程管理;

  2.編制項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃、識(shí)別和控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),有效控制項(xiàng)目開(kāi)發(fā)整個(gè)過(guò)程及關(guān)鍵環(huán)節(jié);

  3.負(fù)責(zé)與客戶(hù)溝通、有效控制客戶(hù)需求,解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的質(zhì)量問(wèn)題和管理問(wèn)題;

  4.對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行規(guī)范化管理,協(xié)同質(zhì)量管理部做好項(xiàng)目質(zhì)量管控;

  5.掌握控制項(xiàng)目整個(gè)流程,并能協(xié)調(diào)組織完成項(xiàng)目各階段的文檔;

  6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)和項(xiàng)目指導(dǎo),包括確定項(xiàng)目的人員組織結(jié)構(gòu)、招聘和培訓(xùn)必須的項(xiàng)目成員;

  7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目過(guò)程中資產(chǎn)的積累,并總結(jié)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);

  8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案編寫(xiě)及匯報(bào),并根據(jù)需要參與或直接執(zhí)行技術(shù)任務(wù);

  9.及時(shí)響應(yīng)客戶(hù)關(guān)切,保持良好客戶(hù)關(guān)系,有效平衡各方利益。

  任職要求:

  1.計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科學(xué)歷,IT軟件行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)、1年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  2.精通java 語(yǔ)言,SQL Server / Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā);

  3.熟悉項(xiàng)目相關(guān)開(kāi)發(fā)工具和管理工具的使用;

  4.具有獨(dú)立分析新業(yè)務(wù)領(lǐng)域資料的能力,并能提出完善的系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案;

  5.具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

  6.認(rèn)同公司企業(yè)文化,責(zé)任心強(qiáng),心理素質(zhì)好,能承受較大工作壓力,具備獨(dú)立解決問(wèn)題的能力;

  7.至少參與過(guò)2個(gè)以上的大中型項(xiàng)目實(shí)施,有大中型集成項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  8.有政務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  3、java高級(jí)

  (年薪20萬(wàn)元~40萬(wàn)元)

  崗位職責(zé):

  1.分析項(xiàng)目業(yè)務(wù)需求,制定解決方案并評(píng)估工作量;

  2.參與項(xiàng)目需求分析,進(jìn)行系統(tǒng)框架和核心模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì);

  3.根據(jù)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配,開(kāi)發(fā)相應(yīng)的軟件模塊;

  4.根據(jù)公司技術(shù)文檔規(guī)范編寫(xiě)相應(yīng)的技術(shù)文檔;

  5.根據(jù)項(xiàng)目需要修改完善軟件。

  任職要求:

  1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2.精通JavaEE架構(gòu)、設(shè)計(jì)模式,精通JavaScript,有豐富的B/S多層架構(gòu)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);

  3.精通Spring、Hibernate等主流開(kāi)源框架,并熟悉其核心思想、實(shí)現(xiàn)原理;熟悉主流底層中間件、分布式技術(shù);精通gradle或maven等;能熟練使用 Rational Rose、PowerDesigner、Axure 等設(shè)計(jì)工具;

  4.熟悉Linux/Unix環(huán)境;精通ORACLE、MS SQL Server、MYSQL等至少一種數(shù)據(jù)庫(kù),并熟練應(yīng)用Tomcat或WebLogic等應(yīng)用服務(wù)器;

  5.3-5年以上Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn), 有大中型應(yīng)用系統(tǒng)核心模塊開(kāi)發(fā)的成功經(jīng)驗(yàn);

  6.具備良好的表達(dá)能力、服務(wù)意識(shí)和高度的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作能力、能獨(dú)立解決技術(shù)問(wèn)題,有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí);

  7.能夠獨(dú)立帶領(lǐng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)完成開(kāi)發(fā)任務(wù)并對(duì)交付產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)。

  4、測(cè)試經(jīng)理

 ?。晷?5萬(wàn)元~20萬(wàn)元)

  崗位職責(zé):

  1.制定項(xiàng)目的測(cè)試計(jì)劃及測(cè)試方案,保證測(cè)試工作的計(jì)劃性與規(guī)范性;

  2.完成測(cè)試需求分析,編寫(xiě)測(cè)試用例,準(zhǔn)備測(cè)試數(shù)據(jù);

  3.根據(jù)測(cè)試計(jì)劃及測(cè)試案例執(zhí)行測(cè)試,并根據(jù)測(cè)試要求,實(shí)施功能測(cè)試或性能測(cè)試、自動(dòng)化測(cè)試等;

  4.負(fù)責(zé)缺陷管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)及評(píng)估軟件缺陷,確保測(cè)試目的的達(dá)成;

  5、配合開(kāi)發(fā)完成功能復(fù)測(cè)或性能調(diào)優(yōu)、自動(dòng)化測(cè)試。

  任職要求:

  1.本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2.4年以上測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn),1年以上帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  3.精通界面分析、數(shù)據(jù)分析、業(yè)務(wù)流程分析、性能分析、安全分析等技能;

  4.熟悉SQL語(yǔ)言以及一種以上數(shù)據(jù)庫(kù),如DB2、Oracle、Mysql等;

  5.精通一種開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,如性能、自動(dòng)化;

  6.精通一種測(cè)試管理工具,如MQC、CQ、Testlink等(功能),Loadrunner等(性能),QTP、Selium等(自動(dòng)化測(cè)試)。

  5、營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理

  (年薪20萬(wàn)元~40萬(wàn)元)

  崗位職責(zé):

  1.拓展新市場(chǎng),根據(jù)公司制定的年度計(jì)劃制定當(dāng)年市場(chǎng)策略;

  2.收集市場(chǎng)信息、建立客戶(hù)關(guān)系、全面了解客戶(hù)需求,積極拓展市場(chǎng);

  3.負(fù)責(zé)規(guī)劃、開(kāi)拓地市的相關(guān)業(yè)務(wù),完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù);

  4.及時(shí)跟蹤所轄各區(qū)域的項(xiàng)目執(zhí)行情況,及時(shí)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,保證所屬區(qū)域業(yè)務(wù)健康快速發(fā)展;

  5.依據(jù)銷(xiāo)售合同和項(xiàng)目實(shí)際進(jìn)展,做好項(xiàng)目回款工作。

  任職要求:

  1.計(jì)算機(jī)軟、硬件或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),專(zhuān)科以上學(xué)歷,28至38周歲,男女不限,5年以上系統(tǒng)集成項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  2.勤奮、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通及市場(chǎng)開(kāi)拓能力;

  3.熟悉招、投標(biāo)流程,能夠協(xié)助制作標(biāo)書(shū)、有相關(guān)行業(yè)背景及社會(huì)背景者優(yōu)先;

  4.了解軟件生命周期、信息化建設(shè)項(xiàng)目者優(yōu)先。

  6、售前技術(shù)顧問(wèn)(軟件)

 ?。晷?0萬(wàn)元~40萬(wàn)元)

  崗位職責(zé):

  1.配合銷(xiāo)售部門(mén)進(jìn)行前期技術(shù)咨詢(xún),引導(dǎo)用戶(hù)需求并提供解決方案;

  2.負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目的售前技術(shù)支持工作,包括需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、方案編制、投標(biāo)技術(shù)支持等工作;

  3.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目的招投標(biāo)文件、需求調(diào)研、設(shè)計(jì)方案匯報(bào)、技術(shù)方案編寫(xiě)、技術(shù)方案講解,并參與投標(biāo)談判,為客戶(hù)提供項(xiàng)目的咨詢(xún)、評(píng)估、培訓(xùn)、設(shè)計(jì)等業(yè)務(wù);

  4.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和項(xiàng)目的售前技術(shù)支持,以及部門(mén)日常售前技術(shù)咨詢(xún)支持;

  5.負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)政策文件進(jìn)行解讀,發(fā)現(xiàn)挖掘日常工作中新項(xiàng)目的線索并推動(dòng)項(xiàng)目落地;

  6.部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

  任職要求:

  1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程等IT類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

  2.3年及以上政府軟件項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),2年及以上政府軟件售前支撐工作經(jīng)驗(yàn);

  3.熟悉招投標(biāo)流程和政府軟件項(xiàng)目相關(guān)工作內(nèi)容及工作流程,具備的技術(shù)方案、招投標(biāo)文件編制能力;

  4.擅長(zhǎng)對(duì)用戶(hù)需求的收集、分析、把握,具有較強(qiáng)的分析能力、溝通能力、邏輯思維能力;

  5.具有一定政策解讀能力的產(chǎn)品規(guī)劃和產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力;

  6.精通各種辦公軟件,熟練掌握WORD、EXCEL、PPT、XMIND、VISIO使用技巧;

  7.文字功底扎實(shí),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和演示匯報(bào)能力,心理素質(zhì)優(yōu)異,較好的抗壓能力和學(xué)習(xí)能力;

  8.有互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)、政務(wù)大數(shù)據(jù)、環(huán)保水利等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)選。

  7、售前技術(shù)顧問(wèn)(硬件)

 ?。晷?0萬(wàn)元~40萬(wàn)元)

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成產(chǎn)品的項(xiàng)目售前技術(shù)支持,包括售前需求調(diào)研、產(chǎn)品演示、技術(shù)方案編寫(xiě)、項(xiàng)目方案預(yù)算、招標(biāo)方案編寫(xiě)、投標(biāo)技術(shù)方案編寫(xiě)、投標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品演示及方案介紹等工作,以及其他項(xiàng)目或責(zé)任項(xiàng)目技術(shù)部分之外的售前支持工作。

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,硬件、系統(tǒng)集成相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),3年以上行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2.良好的文字表達(dá)能力,熟練使用WORD、PPT等辦公軟件;

  3.形象良好,具備強(qiáng)烈的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和解決問(wèn)題能力;

  4.有責(zé)任感,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較強(qiáng)的工作壓力;

  5.具備政府招投標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  8、總經(jīng)理助理

  (年薪20萬(wàn)元~40萬(wàn)元)

  崗位職責(zé):

  1.協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)及與各職能部門(mén)的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào),做好上傳下達(dá)工作;

  2.協(xié)助總經(jīng)理起草、修改、管理公司各類(lèi)文件;參與公司重大決議;

  3.協(xié)助跟蹤企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議 ;

  4.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃;

  5.協(xié)助有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、重要客戶(hù)接待,總經(jīng)理對(duì)外聯(lián)絡(luò);

  6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)整合公司資源,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的立項(xiàng)、申報(bào)、審批、驗(yàn)收等各環(huán)節(jié)工作,直至項(xiàng)目完成。

  任職要求:

  1.3年以上大型軟件公司總助工作經(jīng)驗(yàn);

  2.公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷;

  3.具備一定的管理經(jīng)驗(yàn);

  4.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力;

  5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。

  9、財(cái)務(wù)副經(jīng)理

  崗位職責(zé):

  1.熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;

  2.熟悉財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)、會(huì)計(jì)流程;

  3.負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)分析、各類(lèi)稅務(wù)申報(bào)審核工作;

  4.定期編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表、會(huì)計(jì)報(bào)表,按要求及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo);

  5.組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;

  6.監(jiān)督、指導(dǎo)直接下屬人員的財(cái)務(wù)工作,并督促下屬員工及時(shí)完成工作計(jì)劃;

  7.具備良好的職業(yè)道德,計(jì)劃協(xié)調(diào)能力,領(lǐng)導(dǎo)管理能力;

  8.服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  任職要求:

  1.本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng);

  2.具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

  3.三年以上財(cái)務(wù)副經(jīng)理或相關(guān)崗位的任職經(jīng)歷,有軟件企業(yè)、高新企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

  4.有較強(qiáng)的人際交往能力以及組織協(xié)調(diào)能力;

  5.熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件,辦公自動(dòng)化設(shè)備;

  6.穩(wěn)定性較好,吃苦耐勞,能沉下心認(rèn)真做事的財(cái)務(wù)人員優(yōu)先考慮。

  聯(lián)系方式

  郵箱:fzrcjt@126.com(郵件標(biāo)題需命名為“應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位+學(xué)校+姓名+應(yīng)屆/往屆”)

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